残業を減らす取り組み
月曜日、健診センターのミーティングで医事課課長が、ある発表をしました。
それは、皆の残業をなくして、健診センター全員が定時に帰れるよう、業務改善を徹底していくというもの。
とにかく、今は僕を含めて事務員の残業が月70時間越えという、かなりの残業時間になっています。
それを遺憾に思っていた医事課長が、ついに動きました。
今後業務改善していく中で、課長が約束したことは、
・業務システムの大幅な見直しとカスタマイズ
・事務員の増員
・健診業務の標準化(誰でも同じ業務ができるようにする)
・不要な作業の洗い出しとスリム化
これらを実践し、残業をしなくて済む環境づくりをしていくとのことです。
果たして、定時の5時で帰れるようになるのか・・・
とにかく、今の4時間残業からは短くできるのは間違いなさそう。